fm2017如何快速磨合？
我今年第一次用曼联球迷，尝试着以老特拉福德为核心打造一支球队。 我的思路是：先租后买+强制降薪。 首先在转会市场上租借或购买年轻且潜力足的中前场，比如德佩、弗雷斯特、麦克托米奈、罗德里（后来被贬为替补）；然后清洗掉队中的一些非主力球员，利用非欧冠赛季的剩余时间让新援迅速融入体系并激活其潜力（当然，如果一开始就能签下这些球员自然更好）。
对于曼联目前的阵容来说，我认为最为薄弱的是中后场，因此我把重建的重点放在了中前场。不过我并没有完全舍弃旧将，而是尽可能多地回收一些老将的薪水和签字费——比如罗霍和姆希塔良的降薪要求；再比如马夏尔虽然一直打主力，但是收入只有60万英镑，远远比不上此前在摩纳哥时的收入，所以我也要求他降低待遇。这些举措都为球队在新援到来后提供了足够的资金空间。
到了新赛季，我继续强化中前场的建队理念，并且取得了奇效——开局4连胜！4场比赛打进13球丢5球，对手包括西汉姆联、莱切斯特城、伯恩利这种劲旅，还有上赛季末直接升级西甲的巴塞罗那。不过后面就出现波动了，6场比赛过后球队排名已经滑落至第8位，仅仅领先降级区2分。
这个时候我看到了fm17的一个设定——强制降薪。经过考虑之后我决定使用这一功能，向队中的3名球星提出了降薪要求：卢克肖、德赫亚和斯莫林分别降薪50%、40%和30%。原因嘛很简单，这三位球员虽然在当前赛季表现可圈可点，但是续约谈判迟迟没有进展，而且都存在着离队的可能性（特别是德赫亚，有消息称皇马正在追求他）。所以干脆一咬牙，降就降吧，反正本来也就没打算长期留用了。
这个操作果然有效，球队在新一轮比赛中顺利获胜（面对实力较强的利物浦），随后又连战连平，目前排名第7。而且通过降薪举措，我还意外地得到了300多万英镑的额外收入……不得不说，fm17的设计师真的是天才。
